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Représentant(e) des ventes – Restauration (On-Premise) Prestige

Chgroup · Montreal, Quebec, H3E 1T9, Canada · Active · BambooHR

Job facts

FieldValue
CompanyChgroup
TitleReprésentant(e) des ventes – Restauration (On-Premise) Prestige
Normalized title-
Department / teamSales
LocationMontreal, Canada
Work model-
Employment typeFull Time
Salary-
Statusactive
ATS providerBambooHR
Posted / first seen2026-05-27 / 2026-05-30
Changed / last seen2026-05-30 / 2026-06-06

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CompanyChgroup
Source7e81a1bf-d141-43de-b83f-17651064c8db
ATS providerBambooHR

Description

Représentant(e) des ventes – Restauration (On-Premise) Prestige Montréal Relève de : Directeur des ventes Lieu : Grand Montréal Aperçu de l’entreprise Charton Hobbs est un chef de file dans la distribution de vins et spiritueux de prestige au Canada. Portée par une culture d’excellence, l’entreprise développe et représente un portefeuille de marques reconnues pour leur qualité, leur histoire et leur positionnement haut de gamme, en collaboration avec les principaux acteurs de la SAQ et du réseau des établissements licenciés. Sommaire du poste Relevant du ou de la Directeur des ventes provincial, le ou la Représentant(e) des ventes – Restauration est responsable de la croissance du portefeuille Charton Hobbs sur le marché on-premise, principalement auprès des établissements licenciés du Grand Montréal. Dans un environnement fortement axé sur les relations et le terrain, la personne titulaire du poste développe des partenariats stratégiques avec des comptes clés du secteur de la restauration et de l’hôtellerie haut de gamme. Elle agit comme représentant(e) actif(ve) du portefeuille prestige et contribue directement au développement des ventes, incluant les programmes de marques, les placements en carte des vins et la croissance de l’importation privée. Le succès dans ce rôle repose sur une forte présence terrain, une excellente compréhension du milieu de la restauration et une capacité démontrée à influencer, former et générer de la valeur commerciale dans un environnement dynamique. Responsabilités principales Le ou la Représentant(e) des ventes est responsable de la performance de son territoire à travers le développement et le maintien de relations solides avec les principaux décideurs du secteur, incluant propriétaires, sommeliers, directeurs de bar et chefs exécutifs. Il ou elle maximise la présence du portefeuille prestige sur les cartes des vins, menus de cocktails et programmes au verre, tout en soutenant les activations saisonnières, initiatives fournisseurs et programmes d’importation privée. Le rôle comprend notamment : L’exécution de programmes de marques et de fournisseurs, incluant les initiatives d’importation privée et leur déploiement en on-premise Le développement, la croissance et la rétention de comptes stratégiques ainsi que l’acquisition de nouveaux clients La réalisation de présentations produits et la formation sur la gamme de produits prestige auprès des équipes en salle La collaboration avec les ambassadeurs de marques et partenaires fournisseurs lors d’activations terrain Une participation active aux événements de l’industrie, dégustations, soupers fournisseurs et activités commerciales, incluant soirs et fins de semaine Des déplacements réguliers à travers le Québec selon les besoins du territoire Indicateurs de performance (KPI) La performance sera évaluée notamment sur : L’atteinte des objectifs de ventes, volumes et distribution sur le territoire Le déploiement du portefeuille prestige : placements aux menus, programmes au verre et cocktails signatures Le développement et la performance des initiatives d’importation privée L’exécution des programmes fournisseurs et activations de marques La croissance et la fidélisation des comptes clés La discipline de gestion du territoire et la qualité de la planification des visites La qualité des formations sur la gamme de produits prestige La rigueur des suivis CRM et rapports d’activités La gestion responsable des budgets et dépenses Responsabilités administratives Maintenir des données de comptes exactes dans le CRM (placements, contacts, activités) Gérer les budgets et dépenses selon les politiques de l’entreprise Qualifications Expérience et formation Diplôme postsecondaire en ventes, marketing ou domaine connexe et/ou minimum 2 ans d’expérience en ventes dans les vins et spiritueux ou l’hôtellerie Expérience confirmée en gestion de comptes on-premise Solide connaissance des vins, spiritueux et culture cocktail Expérience en placements, formation terrain et gestion de programmes (incluant importation privée) considérée comme un atout Compétences Forte capacité à bâtir des relations commerciales durables Excellentes aptitudes en vente, communication et négociation Autonomie et forte gestion des priorités Forte orientation terrain et résultats Connaissances de l’industrie Bonne compréhension du marché québécois des boissons alcoolisées et de sa réglementation WSET ou équivalent considéré comme un atout Rémunération Salaire de base compétitif, bonification incitative, allocation automobile et avantages sociaux selon expérience. Dépenses professionnelles couvertes selon la politique de l’entreprise. Informations supplémentaires Cette description de poste reflète les principales responsabilités du rôle sans être exhaustive. Elle pourra être révisée périodiquement dans le cadre du processus de gestion de la performance. Charton Hobbs est un employeur offrant l’égalité des chances et valorisant la diversité des candidatures.

Full job record

Job IDfd1aac2dd743ee91c9c3766ccbd945e2c94b1db6
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Source ID7e81a1bf-d141-43de-b83f-17651064c8db
Board ID7e81a1bf-d141-43de-b83f-17651064c8db
Providerbamboohr
Provider Job Key269
TitleReprésentant(e) des ventes – Restauration (On-Premise) Prestige
Normalized Title
Statusactive
Activeyes
Location TextMontreal, Quebec, H3E 1T9, Canada
DepartmentSales
Team
Employment Typefull_time
Workplace Type
Remote Policy
CountryCanada
Region
CityMontreal
Salary Raw
Salary Min
Salary Max
Salary Currency
Salary Period
Source URLhttps://chgroup.bamboohr.com/careers/269
Apply URLhttps://chgroup.bamboohr.com/careers/269
First Seen At2026-05-30 05:55:04Z
Last Seen At2026-06-06 10:26:07Z
Last Checked At2026-06-06 10:26:07Z
Last Changed At2026-05-30 05:55:04Z
Inactive At
Source Posted At2026-05-27 00:00:00Z
Source Updated At
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Portée par une culture d’excellence, l’entreprise développe et représente un portefeuille de marques reconnues pour leur qualité, leur histoire et leur positionnement haut de gamme, en collaboration avec les principaux acteurs de la SAQ et du réseau des établissements licenciés.<br><br></p>\n<p><span style=\"font-weight: bold\">Sommaire du poste</span></p>\n<p>Relevant du ou de la Directeur des ventes provincial, le ou la Représentant(e) des ventes – Restauration est responsable de la croissance du portefeuille Charton Hobbs sur le marché on-premise, principalement auprès des établissements licenciés du Grand Montréal.<br><br></p>\n<p>Dans un environnement fortement axé sur les relations et le terrain, la personne titulaire du poste développe des partenariats stratégiques avec des comptes clés du secteur de la restauration et de l’hôtellerie haut de gamme. Elle agit comme représentant(e) actif(ve) du portefeuille prestige et contribue directement au développement des ventes, incluant les programmes de marques, les placements en carte des vins et la croissance de l’importation privée.</p>\n<p><br>Le succès dans ce rôle repose sur une forte présence terrain, une excellente compréhension du milieu de la restauration et une capacité démontrée à influencer, former et générer de la valeur commerciale dans un environnement dynamique.<br><br></p>\n<p><span style=\"font-weight: bold\">Responsabilités principales</span></p>\n<p>Le ou la Représentant(e) des ventes est responsable de la performance de son territoire à travers le développement et le maintien de relations solides avec les principaux décideurs du secteur, incluant propriétaires, sommeliers, directeurs de bar et chefs exécutifs.<br><br></p>\n<p>Il ou elle maximise la présence du portefeuille prestige sur les cartes des vins, menus de cocktails et programmes au verre, tout en soutenant les activations saisonnières, initiatives fournisseurs et programmes d’importation privée.<br><br></p>\n<p>Le rôle comprend notamment :</p>\n<ul>\n<li>L’exécution de programmes de marques et de fournisseurs, incluant les initiatives d’importation privée et leur déploiement en on-premise</li>\n<li>Le développement, la croissance et la rétention de comptes stratégiques ainsi que l’acquisition de nouveaux clients</li>\n<li>La réalisation de présentations produits et la formation sur la gamme de produits prestige auprès des équipes en salle</li>\n<li>La collaboration avec les ambassadeurs de marques et partenaires fournisseurs lors d’activations terrain</li>\n<li>Une participation active aux événements de l’industrie, dégustations, soupers fournisseurs et activités commerciales, incluant soirs et fins de semaine</li>\n<li>Des déplacements réguliers à travers le Québec selon les besoins du territoire</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Indicateurs de performance (KPI)</span></p>\n<p>La performance sera évaluée notamment sur :</p>\n<ul>\n<li>L’atteinte des objectifs de ventes, volumes et distribution sur le territoire</li>\n<li>Le déploiement du portefeuille prestige : placements aux menus, programmes au verre et cocktails signatures</li>\n<li>Le développement et la performance des initiatives d’importation privée</li>\n<li>L’exécution des programmes fournisseurs et activations de marques</li>\n<li>La croissance et la fidélisation des comptes clés</li>\n<li>La discipline de gestion du territoire et la qualité de la planification des visites</li>\n<li>La qualité des formations sur la gamme de produits prestige</li>\n<li>La rigueur des suivis CRM et rapports d’activités</li>\n<li>La gestion responsable des budgets et dépenses</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Responsabilités administratives</span></p>\n<ul>\n<li>Maintenir des données de comptes exactes dans le CRM (placements, contacts, activités)</li>\n<li>Gérer les budgets et dépenses selon les politiques de l’entreprise</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Qualifications</span></p>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Expérience et formation</span></p>\n<ul>\n<li>Diplôme postsecondaire en ventes, marketing ou domaine connexe et/ou minimum 2 ans d’expérience en ventes dans les vins et spiritueux ou l’hôtellerie</li>\n<li>Expérience confirmée en gestion de comptes on-premise</li>\n<li>Solide connaissance des vins, spiritueux et culture cocktail</li>\n<li>Expérience en placements, formation terrain et gestion de programmes (incluant importation privée) considérée comme un atout</li>\n</ul>\n<p><br><br></p>\n<p><span style=\"font-weight: bold\">Compétences</span></p>\n<ul>\n<li>Forte capacité à bâtir des relations commerciales durables</li>\n<li>Excellentes aptitudes en vente, communication et négociation</li>\n<li>Autonomie et forte gestion des priorités</li>\n<li>Forte orientation terrain et résultats</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Connaissances de l’industrie</span></p>\n<ul>\n<li>Bonne compréhension du marché québécois des boissons alcoolisées et de sa réglementation</li>\n<li>WSET ou équivalent considéré comme un atout</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Rémunération</span></p>\n<ul>\n<li>Salaire de base compétitif, bonification incitative, allocation automobile et avantages sociaux selon expérience.</li>\n<li>Dépenses professionnelles couvertes selon la politique de l’entreprise.</li>\n</ul>\n<p><span style=\"font-weight: bold\"><br>Informations supplémentaires</span></p>\n<p>Cette description de poste reflète les principales responsabilités du rôle sans être exhaustive. 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