Técnico(a) de Tecnología Informática

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También instalan nuevas estaciones de trabajo y se aseguran de que funcionen correctamente antes de que los nuevos empleados comiencen a trabajar. </span></p>\n<p><br></p>\n<p><span style=\"font-size: 15px; font-weight: bold\"><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif\">Requisitos Principales:</span></span></p>\n<p> </p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Bachillerato en Ciencias de Computadora o área relacionada.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> La certificación profesional de CompTIA A + es un plus. </span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Experiencia mínima de 1-2 años como técnico de tecnología informática o área relacionada. </span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Conocimiento en circuitos, procesadores, chips, equipos electrónicos, incluidas aplicaciones y programación.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Experiencia trabajando con sistemas de seguimiento de errores y soluciones, ya que deben realizar un seguimiento de varios problemas a la vez, proporcionando soluciones.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Conocimientos en redes y sobre seguridad en Internet.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Capacidad para solucionar problemas de hardware, software.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Experiencia con varios sistemas operativos como Windows, Mac, Linux y conocimiento en aplicaciones Microsoft Office, Office 365.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Destrezas de comunicación oral y escrita, en español y en ingles preferiblemente.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Habilidad analítica y atención al detalle.</span></li>\n<li><span style=\"font-size: 15px\"> Poseer altos estándares de responsabilidad, honestidad, ética, y confidencialidad. </span><br></li>\n</ul>\n<p><br></p>\n<p><span style=\"font-size: 15px; font-weight: bold\"><span style=\"font-family: Lato, sans-serif\">Compensación varía de acuerdo con las cualificaciones de la posición. </span></span></p>\n<p><span style=\"font-weight: bold\">Salario publicado es base, puede variar según experiencias. </span></p>\n<p><span style=\"font-size: 15px; font-weight: bold\"><span style=\"font-family: Lato, sans-serif\">  Las posiciones se mantendrán abierta hasta que se ocupen.<br><br>Somos un patrono con igualdad en oportunidades de empleo.<br>Patrono con Política de Empresa Libre de Drogas. <br>Residentes Sección 3</span></span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\"> </span></p>\n<p><span style=\"font-size: 15px; font-weight: bold\"><span style=\"color: #222222; font-family: 'Lato',sans-serif\">OTROS DEBERES:</span></span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\"> </span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\">Tenga en cuenta que esta descripción de trabajo no está diseñada para cubrir ni contiene una lista completa de actividades, tareas, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades, incluso el horario de trabajo puede cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.</span></p>\n<p><br></p>\n<p><span style=\"font-size: 15px\"><em><span style=\"color: #222222; font-family: 'Lato',sans-serif\">Nuestra prioridad es la salud y la seguridad de nuestros empleados, clientes, proveedores, subcontratistas y nuestra comunidad. Es por lo que requerimos prueba de vacunación completa contra el COVID-19 para obtener empleo. Si no puede vacunarse por razones médicas o por creencias religiosas sinceras, consideraremos las solicitudes de adaptaciones razonables de acuerdo con nuestra política y cuando podamos proporcionar dichas adaptaciones sin dificultad a la empresa o a nuestros proyectos, según las leyes aplicables.</span></em></span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\"> </span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\">Además, BLDM es un contratista federal y tiene una política de empresa libre de drogas; por lo tanto, todos los candidatos a esta posición, así como los candidatos a un puesto de trabajo, están condicionados a los resultados de las pruebas de sustancias controladas.</span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\"> </span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\">Bermúdez Longo Díaz-Massó, LLC. brinda igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas sin distinción de raza, color, credo, religión, género, edad, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley estatal, federal o local. Además, la empresa toma medidas afirmativas para garantizar que los solicitantes sean considerados y que todos sus empleados sean tratados siempre con respeto y equidad, independientemente de cualquiera de estas características. BLDM no tolerará la discriminación ni el acoso de ningún tipo.</span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\"> </span></p>\n<p><span style=\"color: #222222; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 15px\">BLDM puede proporcionar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales del programa. Si necesita algún tipo de adaptación razonable para llevar a cabo la entrevista o el trabajo, indique en detalle el tipo de adaptación que necesita en su solicitud.</span></p>",
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