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Journalier d'usine de soir
Emcm Fa Us2 Oraclecloud Com CX 1011 · Saint-Remi, QC, Canada; 81 rue Roch-Lecuyer Saint-Remi, QC, Saint-Remi, QC, CA · On Site · Active · Oracle Recruiting Cloud / Fusion HCM
Job facts
| Field | Value |
|---|---|
| Company | Emcm Fa Us2 Oraclecloud Com CX 1011 |
| Title | Journalier d'usine de soir |
| Normalized title | - |
| Department / team | Operators |
| Location | Saint-Remi, QC, Canada |
| Work model | On Site |
| Employment type | Full Time |
| Salary | - |
| Status | active |
| ATS provider | Oracle Recruiting Cloud / Fusion HCM |
| Posted / first seen | 2026-06-04 / 2026-05-31 |
| Changed / last seen | 2026-06-06 / 2026-06-06 |
Related slices
| Page | What it contains | Open |
|---|---|---|
| Company jobs | Active postings from Emcm Fa Us2 Oraclecloud Com CX 1011. | Open |
| Company breakdowns | Role, location, ATS, and work model facets for this company. | Open |
| ATS provider jobs | Active postings observed through Oracle Recruiting Cloud / Fusion HCM. | Open |
| Provider filtered search | The same provider as a filtered job collection. | Open |
| City jobs | Active postings in Saint-Remi. | Open |
| Department jobs | Active postings in Operators. | Open |
| Work model jobs | Active On Site postings. | Open |
| Lifecycle events | Open, update, close, and reopen events for this posting. | Open |
| Original posting | Canonical source or apply URL captured from the ATS. | Open |
Linked records
| Company | Emcm Fa Us2 Oraclecloud Com CX 1011 |
| Source | a8fbfb86-a720-493d-9059-20522ab50716 |
| ATS provider | Oracle Recruiting Cloud / Fusion HCM |
Description
Description
Stericycle fait desormais partie de WM!!! Pour en savoir plus sur l'acquisition de Stericycle par WM, CLICK HERE pour lire le communiqué de presse!
Taux horaire : 20.03$/heure
Horaires : 5 jours, du lundi au vendredi, de 14h à 22h30
En quoi un poste chez WM est-il valorisant ?
Un poste chez WM, c'est bien plus qu'un simple salaire . C'est un moyen de créer des opportunités pour vous et votre famille.
Nous sommes une entreprise stable : notre équipe WM est présente tous les jours, et nos collaborateurs accomplissent un travail essentiel et valorisant.
Nous sommes engagés dans la croissance : une aide annuelle à la formation est disponible pour les membres de l'équipe.
Nous investissons en vous : une excellente couverture médicale, dentaire et vision, un plan REER avec participation de l'employeur, des options d'achat d'actions à prix réduit, une aide pour la garde d'enfants à charge, et bien plus encore !
Qui sommes-nous ? #WeAreWM
Prêt à vous lancer avec nous ? Cliquez sur « Postuler » pour rejoindre l'équipe WM (anciennement Waste Management) dès aujourd'hui
I. But du poste :
Le journalier s'assurera que tous les déchets sont déchargés des véhicules, que les véhicules sont décontaminés et que les déchets sont correctement placés pour la numérisation et le traitement. L'individu s'acquittera de ses tâches de manière sécuritaire et productive.
II. Activités clés sur le poste :
• Décharge les déchets des véhicules entrants. Sépare les déchets non-autoclaves à être incinérés.
• Place les déchets sur le système de convoyage ou empile correctement les déchets pour les numériser dans le système Biotrack.
• Scanne les déchets dans le système Biotrack à des fins de tenue de registres appropriées.
• Charge les bacs de l'autoclave ou la benne basculante de l'incinérateur avec les déchets à traiter.
• Place les contenants réutilisables sur la ligne de lavage des bacs pour la décontamination.
• Fait fonctionner l'unité de lavage de bac en s'assurant que l'unité de lavage fonctionne correctement. Enlève les bacs propres de l'unité de lavage, inspecte les bacs et les piles pour les charger sur le véhicule assigné pour la réutilisation.
• Fait fonctionner le pulvérisateur de lavage de bac pour les bacs réutilisables surdimensionnés en s'assurant que l'unité fonctionne correctement. Inspecte les bacs et les piles pour le chargement sur le véhicule assigné pour la réutilisation.
• Décontamine la partie transportant la cargaison des véhicules, recharge les bacs réutilisables assignés et s'assure que la partie transportant la cargaison du véhicule n'a pas de liquide libre sur le plancher. Informe le superviseur de l'usine que le véhicule est prêt à être déplacé du quai.
• S'assure que les problèmes d'entretien ménager, par exemple, que les déversements sont nettoyés, que le sol est sec et que les débris ne sont pas sur le sol, etc., sont traités immédiatement.
• Accomplis d'autres tâches et responsabilités, tel qu’assigné
III. Compétences
B. Compétences requises
-----------------------------------------------
Diplôme d’Études Secondaires ou l’équivalent. 0-1 année d’expérience, préférablement dans un environnement d’usine Identifie les principales activités et services fournis par la fonction des opérations. Localise et interprète des rapports standard et de gestion sur les activités de l'usine. Décrit les caractéristiques d'une usine de fabrication bien gérée. Connaissance de la lecture de codes-barres et compétences de base en informatique. Connaissance des matières dangereuses et des réglementations OSHA. Capacité à conduire un camion industriel motorisé, par exemple, un chariot élévateur. Capacité à exécuter des fonctions en toute sécurité, de manière productive et conformément aux politiques et procédures. ** Doit posséder un permis de conduire et un véhicule, car aucun transport en commun disponible.
IV. Exigences physiques
Vous trouverez ci-dessous les points clés concernant les exigences physiques, les risques physiques et professionnels, ainsi que l'environnement de travail liés à ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer les fonctions essentielles du poste.
Station debout Marche Levage Poussée Traction Accroupissement Tendre le bras Manipulation Position assise Parole Audition ☒ Terrain : Ce poste s'exerce aussi bien à l'intérieur (garage, atelier ou station-service) qu'à l'extérieur, dans des conditions pouvant inclure des intempéries, la chaleur et l'humidité.
Salaire : Le taux de base prévu pour ce poste est de 20.03$/heure. Ce taux de base est une estimation. Le salaire exact proposé au candidat retenu pourra varier en fonction de divers facteurs, notamment son expérience, sa formation, ses certifications, ses qualifications et son lieu de travail.
V. Avantages
Stericycle offre actuellement à ses employés la possibilité de participer à une gamme complète d'avantages, y compris un programme de soins de santé qui comprend une couverture médicale, dentaire, vision et prescription, des comptes de dépenses flexibles pour les soins de santé et les personnes à charge, une assurance vie et décès accidentel et mutilation, un programme d'aide aux employés, remboursement des frais de scolarité, vacances payées et congés de maladie et un fond de pension. La participation à certains programmes exige que les employés soient régulièrement programmés pour travailler un nombre minimum d'heures et / ou qu'ils aient rempli une période d'attente après leur entrée en fonction chez Stericycle.
Si cette offre correspond à ce que vous recherchez, veuillez cliquer sur « Postuler ».
Organization
What is the value of a WM job? At WM we know that the value of a WM job is more than a paycheck. It’s a way to create opportunities for you and your family. This is why we are constantly working to make WM a great place to work and grow a career. We Are WM is what defines the perks of being in the WM family – from benefits, to resources and engagement activities.
We are People First. We are Committed to Your Growth. We Are Investing in You. We are a Family. We are Stable. We are Always Working for a Sustainable Tomorrow.
Company
ABOUT WM
WM ( WM.com ) is North America's leading provider of comprehensive environmental solutions. Previously known as Waste Management and based in Houston, Texas, WM is driven by commitments to put people first and achieve success with integrity. The company, through its subsidiaries, provides collection, recycling and disposal services to millions of residential, commercial, industrial, medical and municipal customers throughout the U.S. and Canada. With innovative infrastructure and capabilities in recycling, organics and renewable energy, WM provides environmental solutions to and collaborates with its customers in helping them pursue their sustainability goals. WM has the largest disposal network and collection fleet in North America, is the largest recycler of post‑consumer materials and is a leader in beneficial use of landfill gas, with a growing network of renewable natural gas plants and the most landfill gas‑to‑electricity plants in North America. WM’s fleet includes more than 12,000 natural gas trucks – the largest heavy‑duty natural gas truck fleet in the industry in North America. Healthcare Solutions provides collection and disposal services of regulated medical waste, as well as secure information destruction services, in the U.S., Canada and Western Europe. To learn more about WM and the company’s sustainability progress and solutions, visit Sustainability.WM.com .
Equal Employment Opportunity
For United States: WM is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, status as a protected veteran or any other characteristic protected under applicable federal, state, or local law.
For Canada: WM is committed to the principle of equal employment for all applicants and employees, without discrimination on the basis of all grounds protected by applicable human rights legislation. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process. Please notify us if you require accommodation.
Real ID
In order to travel by air or access federal property, federal law requires individuals have a REAL ID or an acceptable alternative. This position may require the successful candidate to travel by air for business reasons or service federal property. Accordingly, successful candidates must have, or be willing to obtain, a REAL ID or TSA‑approved alternative.
Full job record
| Job ID | 12b626a96d1d7b00a3ecf43a82a7417a04e0df20 |
| Org ID | fefde2ce-5ae3-4ffe-a895-93990115197a |
| Source ID | a8fbfb86-a720-493d-9059-20522ab50716 |
| Board ID | a8fbfb86-a720-493d-9059-20522ab50716 |
| Provider | oracle_hcm |
| Provider Job Key | 2347093 |
| Title | Journalier d'usine de soir |
| Normalized Title | — |
| Status | active |
| Active | yes |
| Location Text | Saint-Remi, QC, Canada; 81 rue Roch-Lecuyer Saint-Remi, QC, Saint-Remi, QC, CA |
| Department | Operators |
| Team | — |
| Employment Type | full_time |
| Workplace Type | on_site |
| Remote Policy | — |
| Country | Canada |
| Region | QC |
| City | Saint-Remi |
| Salary Raw | Description Stericycle fait desormais partie de WM!!! Pour en savoir plus sur l'acquisition de Stericycle par WM, CLICK HERE pour lire le communiqué de presse! Taux horaire : 20.03$/heure Horaires : 5 jours, du lundi au vendredi, de 14h à 22h30 En quoi un poste chez WM est-il valorisant ? Un poste chez WM, c'est bien plus qu'un simple salaire . C'est un moyen de créer des opportunités pour vous et votre famille. Nous sommes une entreprise stable : notre équipe WM est présente tous les jours, et nos collaborateurs accomplissent un travail essentiel et valorisant. Nous sommes engagés dans la croissance : une aide annuelle à la formation est disponible pour les membres de l'équipe. Nous investissons en vous : une excellente couverture médicale, dentaire et vision, un plan REER avec participation de l'employeur, des options d'achat d'actions à prix réduit, une aide pour la garde d'enfants à charge, et bien plus encore ! Qui sommes-nous ? #WeAreWM Prêt à vous lancer avec nous ? Cliquez sur « Postuler » pour rejoindre l'équipe WM (anciennement Waste Management) dès aujourd'hui I. But du poste : Le journalier s'assurera que tous les déchets sont déchargés des véhicules, que les véhicules sont décontaminés et que les déchets sont correctement placés pour la numérisation et le traitement. L'individu s'acquittera de ses tâches de manière sécuritaire et productive. II. Activités clés sur le poste : • Décharge les déchets des véhicules entrants. Sépare les déchets non-autoclaves à être incinérés. • Place les déchets sur le système de convoyage ou empile correctement les déchets pour les numériser dans le système Biotrack. • Scanne les déchets dans le système Biotrack à des fins de tenue de registres appropriées. • Charge les bacs de l'autoclave ou la benne basculante de l'incinérateur avec les déchets à traiter. • Place les contenants réutilisables sur la ligne de lavage des bacs pour la décontamination. • Fait fonctionner l'unité de lavage de bac en s'assurant que l'unité de lavage fonctionne correctement. Enlève les bacs propres de l'unité de lavage, inspecte les bacs et les piles pour les charger sur le véhicule assigné pour la réutilisation. • Fait fonctionner le pulvérisateur de lavage de bac pour les bacs réutilisables surdimensionnés en s'assurant que l'unité fonctionne correctement. Inspecte les bacs et les piles pour le chargement sur le véhicule assigné pour la réutilisation. • Décontamine la partie transportant la cargaison des véhicules, recharge les bacs réutilisables assignés et s'assure que la partie transportant la cargaison du véhicule n'a pas de liquide libre sur le plancher. Informe le superviseur de l'usine que le véhicule est prêt à être déplacé du quai. • S'assure que les problèmes d'entretien ménager, par exemple, que les déversements sont nettoyés, que le sol est sec et que les débris ne sont pas sur le sol, etc., sont traités immédiatement. • Accomplis d'autres tâches et responsabilités, tel qu’assigné III. Compétences B. Compétences requises ----------------------------------------------- Diplôme d’Études Secondaires ou l’équivalent. 0-1 année d’expérience, préférablement dans un environnement d’usine Identifie les principales activités et services fournis par la fonction des opérations. Localise et interprète des rapports standard et de gestion sur les activités de l'usine. Décrit les caractéristiques d'une usine de fabrication bien gérée. Connaissance de la lecture de codes-barres et compétences de base en informatique. Connaissance des matières dangereuses et des réglementations OSHA. Capacité à conduire un camion industriel motorisé, par exemple, un chariot élévateur. Capacité à exécuter des fonctions en toute sécurité, de manière productive et conformément aux politiques et procédures. ** Doit posséder un permis de conduire et un véhicule, car aucun transport en commun disponible. IV. Exigences physiques Vous trouverez ci-dessous les points clés concernant les exigences physiques, les risques physiques et professionnels, ainsi que l'environnement de travail liés à ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer les fonctions essentielles du poste. Station debout Marche Levage Poussée Traction Accroupissement Tendre le bras Manipulation Position assise Parole Audition ☒ Terrain : Ce poste s'exerce aussi bien à l'intérieur (garage, atelier ou station-service) qu'à l'extérieur, dans des conditions pouvant inclure des intempéries, la chaleur et l'humidité. Salaire : Le taux de base prévu pour ce poste est de 20.03$/heure. Ce taux de base est une estimation. Le salaire exact proposé au candidat retenu pourra varier en fonction de divers facteurs, notamment son expérience, sa formation, ses certifications, ses qualifications et son lieu de travail. V. Avantages Stericycle offre actuellement à ses employés la possibilité de participer à une gamme complète d'avantages, y compris un programme de soins de santé qui comprend une couverture médicale, dentaire, vision et prescription, des comptes de dépenses flexibles pour les soins de santé et les personnes à charge, une assurance vie et décès accidentel et mutilation, un programme d'aide aux employés, remboursement des frais de scolarité, vacances payées et congés de maladie et un fond de pension. La participation à certains programmes exige que les employés soient régulièrement programmés pour travailler un nombre minimum d'heures et / ou qu'ils aient rempli une période d'attente après leur entrée en fonction chez Stericycle. Si cette offre correspond à ce que vous recherchez, veuillez cliquer sur « Postuler ». Organization What is the value of a WM job? At WM we know that the value of a WM job is more than a paycheck. It’s a way to create opportunities for you and your family. This is why we are constantly working to make WM a great place to work and grow a career. We Are WM is what defines the perks of being in the WM family – from benefits, to resources and engagement activities. We are People First. We are Committed to Your Growth. We Are Investing in You. We are a Family. We are Stable. We are Always Working for a Sustainable Tomorrow. Company ABOUT WM WM ( WM.com ) is North America's leading provider of comprehensive environmental solutions. Previously known as Waste Management and based in Houston, Texas, WM is driven by commitments to put people first and achieve success with integrity. The company, through its subsidiaries, provides collection, recycling and disposal services to millions of residential, commercial, industrial, medical and municipal customers throughout the U.S. and Canada. With innovative infrastructure and capabilities in recycling, organics and renewable energy, WM provides environmental solutions to and collaborates with its customers in helping them pursue their sustainability goals. WM has the largest disposal network and collection fleet in North America, is the largest recycler of post‑consumer materials and is a leader in beneficial use of landfill gas, with a growing network of renewable natural gas plants and the most landfill gas‑to‑electricity plants in North America. WM’s fleet includes more than 12,000 natural gas trucks – the largest heavy‑duty natural gas truck fleet in the industry in North America. Healthcare Solutions provides collection and disposal services of regulated medical waste, as well as secure information destruction services, in the U.S., Canada and Western Europe. To learn more about WM and the company’s sustainability progress and solutions, visit Sustainability.WM.com . Equal Employment Opportunity For United States: WM is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, status as a protected veteran or any other characteristic protected under applicable federal, state, or local law. For Canada: WM is committed to the principle of equal employment for all applicants and employees, without discrimination on the basis of all grounds protected by applicable human rights legislation. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process. Please notify us if you require accommodation. Real ID In order to travel by air or access federal property, federal law requires individuals have a REAL ID or an acceptable alternative. This position may require the successful candidate to travel by air for business reasons or service federal property. Accordingly, successful candidates must have, or be willing to obtain, a REAL ID or TSA‑approved alternative. |
| Salary Min | — |
| Salary Max | — |
| Salary Currency | — |
| Salary Period | — |
| Source URL | https://emcm.fa.us2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1011/job/2347093 |
| Apply URL | https://emcm.fa.us2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1011/job/2347093 |
| First Seen At | 2026-05-31 18:07:16Z |
| Last Seen At | 2026-06-06 11:46:35Z |
| Last Checked At | 2026-06-06 11:46:35Z |
| Last Changed At | 2026-06-06 11:46:35Z |
| Inactive At | — |
| Source Posted At | 2026-06-04 15:39:45Z |
| Source Updated At | — |
| Raw Payload Uri | s3://job-postings-prod-raw-590183727216/raw/provider=oracle_hcm/board=emcm.fa.us2.oraclecloud.com|CX_1011/date=2026-06-06/2026-06-06T11-45-16-733Z-fe586c4d57a96463b29677e98b8a248b12da43b8ba1acb3fbb02d5bf5fc9ae3f.json |
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L'individu s'acquittera de ses tâches de manière sécuritaire et productive.</span><br><br><span lang=\"FR-CA\"><strong>II.</strong> <strong>Activités clés sur le poste :</strong></span></p><p><span lang=\"FR-CA\">• Décharge les déchets des véhicules entrants. Sépare les déchets non-autoclaves à être incinérés.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Place les déchets sur le système de convoyage ou empile correctement les déchets pour les numériser dans le système Biotrack.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Scanne les déchets dans le système Biotrack à des fins de tenue de registres appropriées.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Charge les bacs de l'autoclave ou la benne basculante de l'incinérateur avec les déchets à traiter.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Place les contenants réutilisables sur la ligne de lavage des bacs pour la décontamination.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Fait fonctionner l'unité de lavage de bac en s'assurant que l'unité de lavage fonctionne correctement. Enlève les bacs propres de l'unité de lavage, inspecte les bacs et les piles pour les charger sur le véhicule assigné pour la réutilisation.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Fait fonctionner le pulvérisateur de lavage de bac pour les bacs réutilisables surdimensionnés en s'assurant que l'unité fonctionne correctement. Inspecte les bacs et les piles pour le chargement sur le véhicule assigné pour la réutilisation.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Décontamine la partie transportant la cargaison des véhicules, recharge les bacs réutilisables assignés et s'assure que la partie transportant la cargaison du véhicule n'a pas de liquide libre sur le plancher. Informe le superviseur de l'usine que le véhicule est prêt à être déplacé du quai.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• S'assure que les problèmes d'entretien ménager, par exemple, que les déversements sont nettoyés, que le sol est sec et que les débris ne sont pas sur le sol, etc., sont traités immédiatement.</span><br><span lang=\"FR-CA\">• Accomplis d'autres tâches et responsabilités, tel qu’assigné </span></p><p><br><span lang=\"FR-CA\"><strong>III. Compétences</strong></span><br><span lang=\"FR-CA\">B. Compétences requises</span><br><br><span lang=\"FR-CA\">-----------------------------------------------</span></p><ul style=\"list-style-type: disc;\"><li><span lang=\"FR-CA\">Diplôme d’Études Secondaires ou l’équivalent.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">0-1 année d’expérience, préférablement dans un environnement d’usine</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Identifie les principales activités et services fournis par la fonction des opérations.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Localise et interprète des rapports standard et de gestion sur les activités de l'usine.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Décrit les caractéristiques d'une usine de fabrication bien gérée.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Connaissance de la lecture de codes-barres et compétences de base en informatique.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Connaissance des matières dangereuses et des réglementations OSHA.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Capacité à conduire un camion industriel motorisé, par exemple, un chariot élévateur.</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Capacité à exécuter des fonctions en toute sécurité, de manière productive et conformément aux politiques et procédures.</span></li></ul><p><i><span lang=\"FR-CA\"><strong>** Doit posséder un permis de conduire et un véhicule, car aucun transport en commun disponible.</strong></span></i></p><p><br><span lang=\"FR-CA\"><strong>IV. Exigences physiques</strong></span><br><br><span lang=\"FR-CA\">Vous trouverez ci-dessous les points clés concernant les exigences physiques, les risques physiques et professionnels, ainsi que l'environnement de travail liés à ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer les fonctions essentielles du poste.</span></p><ul style=\"list-style-type: disc;\"><li><span lang=\"FR-CA\">Station debout</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Marche</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Levage</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Poussée</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Traction</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Accroupissement</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Tendre le bras</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Manipulation</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Position assise</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Parole</span></li><li><span lang=\"FR-CA\">Audition</span></li></ul><p><span style=\"font-family: "Segoe UI Symbol", sans-serif;\"><span lang=\"FR-CA\">☒</span></span><span lang=\"FR-CA\"> Terrain : Ce poste s'exerce aussi bien à l'intérieur (garage, atelier ou station-service) qu'à l'extérieur, dans des conditions pouvant inclure des intempéries, la chaleur et l'humidité.</span></p><p><span lang=\"FR-CA\"><strong>Salaire :</strong> Le taux de base prévu pour ce poste est de 20.03$/heure. Ce taux de base est une estimation. Le salaire exact proposé au candidat retenu pourra varier en fonction de divers facteurs, notamment son expérience, sa formation, ses certifications, ses qualifications et son lieu de travail.</span></p><p><br><span lang=\"FR-CA\"><strong>V. Avantages</strong> </span></p><p><br><span lang=\"FR-CA\">Stericycle offre actuellement à ses employés la possibilité de participer à une gamme complète d'avantages, y compris un programme de soins de santé qui comprend une couverture médicale, dentaire, vision et prescription, des comptes de dépenses flexibles pour les soins de santé et les personnes à charge, une assurance vie et décès accidentel et mutilation, un programme d'aide aux employés, remboursement des frais de scolarité, vacances payées et congés de maladie et un fond de pension. La participation à certains programmes exige que les employés soient régulièrement programmés pour travailler un nombre minimum d'heures et / ou qu'ils aient rempli une période d'attente après leur entrée en fonction chez Stericycle.</span><br><br><span lang=\"FR-CA\"> </span></p><p><span lang=\"FR-CA\">Si cette offre correspond à ce que vous recherchez, veuillez cliquer sur « <strong>Postuler</strong> ».</span></p>",
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"CorporateDescriptionStr": "<b><u>ABOUT WM</u></b>\n<p>WM (<a href=\"https://www.wm.com\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\">WM.com</a>) is North America's leading provider of comprehensive environmental solutions. Previously known as Waste Management and based in Houston, Texas, WM is driven by commitments to put people first and achieve success with integrity. The company, through its subsidiaries, provides collection, recycling and disposal services to millions of residential, commercial, industrial, medical and municipal customers throughout the U.S. and Canada. With innovative infrastructure and capabilities in recycling, organics and renewable energy, WM provides environmental solutions to and collaborates with its customers in helping them pursue their sustainability goals. WM has the largest disposal network and collection fleet in North America, is the largest recycler of post‑consumer materials and is a leader in beneficial use of landfill gas, with a growing network of renewable natural gas plants and the most landfill gas‑to‑electricity plants in North America. WM’s fleet includes more than 12,000 natural gas trucks – the largest heavy‑duty natural gas truck fleet in the industry in North America. Healthcare Solutions provides collection and disposal services of regulated medical waste, as well as secure information destruction services, in the U.S., Canada and Western Europe. To learn more about WM and the company’s sustainability progress and solutions, visit <a href=\"https://sustainability.wm.com/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\">Sustainability.WM.com</a>.</p>\n<p><b><u>Equal Employment Opportunity</u></b></p>\n<p>For United States: <i> WM is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, status as a protected veteran or any other characteristic protected under applicable federal, state, or local law. </i></p>\n<p>For Canada: <i> WM is committed to the principle of equal employment for all applicants and employees, without discrimination on the basis of all grounds protected by applicable human rights legislation. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process. Please notify us if you require accommodation. </i></p>\n<p><b><u>Real ID</u></b></p>\n<p>In order to travel by air or access federal property, federal law requires individuals have a REAL ID or an acceptable alternative. This position may require the successful candidate to travel by air for business reasons or service federal property. Accordingly, successful candidates must have, or be willing to obtain, a REAL ID or TSA‑approved alternative.</p>",
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